Coaching/loopbaanbegeleiding
  • Ik wil (of moet) iets anders gaan doen? Maar wat dan?
  • Wat is belangrijk voor je? Wat zijn je waarden?
  • Waar word je blij van?
  • Wat zijn je kwaliteiten en hoe zet je deze in?
  • Wat zijn je belemmeringen? Wat houdt je tegen?
  • Wat heb je nodig om je wensen wel waar te maken?

Marike stelt je vragen om voor jezelf helder te krijgen wat je doelen zijn en vervolgens een haalbaar pad uit te stippelen om die doelen te behalen.

Tijdens het intakegesprek (kosteloos) wordt bekeken wat de vraag van de cliënt is en kunnen beide partijen zien of er een "klik" is. Marike vindt het belangrijk dat deze aanwezig is zodat er een goede samenwerking kan ontstaan. Zo werkt zij in de loopbaanbegeleiding altijd eerst toe naar een persoonlijk profiel. In dit deel van het traject wordt stil gestaan bij: "Wie ben ik? Wat kan ik? Wat vind ik belangrijk?" Onderwerpen die aan bod kunnen komen zijn persoonlijke waarden, werkwaarden, loopbaanankers, leerstijlen en evt. belemmerende dan wel stimulerende overtuigingen. In het laatste gedeelte van een traject stelt Marike samen met de kandidaat een zoekprofiel op. Hier komen onderwerpen als branche, beroepsrichting, jobmarketing & netwerken aan de orde. Met deze 2 profielen kan de kandidaat de markt gaan benaderen.

Marike gebruikt in haar loopbaanbegeleiding gebruik van de Alites Methode© die is ontwikkeld door ©Alites Adviesgroep BV

Marike werkt op regelmatige basis voor Matchcare B.V. waar zij mensen begeleidt middels 4 coachingsgesprekken en de EmployabilityCheck.